La Universidad La Salle Bajío impulsa un programa llamado: "60 y más, preparándonos para el retiro laboral", el cual está dirigido a todas y todos los colaboradores de la comunidad. Por primera vez se ofertó en mayo de 2021 y, desde entonces, se ha realizado de manera anual durante el semestre febrero–julio. Esta iniciativa forma parte de los esfuerzos institucionales por acompañarles en una etapa clave de su vida, brindando orientación oportuna para una transición más plena.

El objetivo principal del programa es ofrecer a los colaboradores que tienen una edad de 60 años en adelante herramientas prácticas que les permitan prepararse de forma anticipada en distintas dimensiones de su vida. Se busca favorecer un retiro armónico y con mejores condiciones de salud, promoviendo así una visión positiva de esta nueva etapa.

Está dirigido a todas y todos, sin importar la función o puesto que desempeñen ni el área o centro de trabajo al que pertenezcan. De esta manera, se garantiza que tanto personal administrativo como docente puedan acceder a este acompañamiento integral.

La relevancia de este programa radica en que, actualmente, muchas personas llegan al retiro en una etapa aún activa de su vida. Sin una preparación adecuada, este cambio puede representar un reto importante; sin embargo, con la información y el acompañamiento correctos, es posible transformarlo en una experiencia satisfactoria y enriquecedora.

El programa se compone de cuatro módulos enfocados en motivar a las y los participantes a diseñar un proyecto de vida para su retiro. Entre los temas que se abordan se encuentran: la organización de gastos, el cuidado de la salud, el aprovechamiento del tiempo libre y el fomento de un envejecimiento activo.

Se les invita a estar pendientes del programa y aprovechar esta valiosa oportunidad de preparación para el futuro.

Consulta las actividades en este enlace.